ZAPRASZAMY na bezpłatne warsztaty rozwojowe oraz indywidualne konsultacje/sesje coachingowe w ramach „Gliwickich dni coachingu” organizowanych przez Regionalną Izbę Przemysłowo Handlową w Gliwicach oraz ICF Śląsk. Wydarzenie odbywać się będzie w ramach International Coaching Week 16-22 maja br.

„Gliwickie dni coachingu” zostały objęte patronatem Prezydenta Miasta Gliwice Zygmunta Frankiewicza.

Warsztaty i konsultacje odbywać się będą w terminach:

•     16 maja w godzinach od 10:00 do 18:00,
•     20 maja w godzinach od 9:00 do 14:00,
•     Informacja o trenerach oraz opis i harmonogram warsztatów do pobrania poniżej.​

Każdy uczestnik może dowolnie wybrać proponowane warsztaty, godziny konsultacji oraz prowadzących i zgłosić swoje uczestnictwo na adres mailowy organizator@riph.com.pl lub telefonicznie (32) 2389640 do dnia 13 maja br.

International Coach Federation to największa ogólnoświatowa organizacja coachingowa reprezentująca środowisko profesjonalnych coachów. Raz w roku na całym świecie w tym samym czasie odbywa się Międzynarodowy Tydzień Coachingu. Podczas tego tygodnia wszyscy coachowie ICF dzielą się nieodpłatnie swoimi warsztatami ze wszystkimi ludźmi, którzy chcą osiągać sukcesy życiowe i zawodowe, napotykają różne bariery i blokady na swoich drogach lub po prostu chcą wypróbować moc coachingu.
Zgodnie z definicją ICF coaching jest interaktywnym procesem, który pomaga pojedynczym osobom lub organizacjom w przyspieszeniu tempa rozwoju i polepszeniu efektów działania. Coachowie pracują z klientami w zakresach związanych z biznesem, rozwojem kariery, finansami, zdrowiem i relacjami interpersonalnymi. Dzięki coachingowi klienci ustalają konkretniejsze cele, optymalizują swoje działania, podejmują trafniejsze decyzje i pełniej korzystają ze swoich naturalnych umiejętności.
Profesjonalni coachowie zapewniają współpracę przygotowaną specjalnie w celu wspierania w zmianie myślenia i w osiąganiu satysfakcjonujących rezultatów w ich życiu zawodowym i osobistym. Coachowie pomagają ludziom poprawiać ich osiągnięcia i podnosić jakość ich życia. Są oni nauczeni słuchania, obserwowania i przystosowywania własnego podejścia do indywidualnych potrzeb klienta. Dążą do wydobycia rozwiązań i strategii z wnętrza człowieka lub organizacji. Wierzą, że ludzie są z natury kreatywni i pełni pomysłów. Zadaniem coacha jest wydobywanie tych umiejętności, zasobów i kreatywności, które ludzie już posiadają.